现在的职场变得越来越人性化，员工因私人问题请假的事也变得容易多了。请假的事也要懂得分寸，不能随意过度。
据了解，越来越多的雇主允许员工偶尔在家办公、控制休息时间、控制加班时间，因个人需要在工作时间请假.但要弄清楚在什么时候披露需要请假的私人事务，以及透漏多少细节，并不是件简单的事情。
在请假上是否要向单位透露内容，建议先试探一下对方的反应，然后再说明自己的情况。有时候，人们只是想知道，你既解决了私事，也完成了工作。
当鲁贝尔现在13岁的儿子还是个婴儿的时候，她当时的雇主瓦莱罗能源公司正在经历一场令人疯狂的转型，几乎需要她每周出差。她每次都会带着吸奶器坐飞机，但却从未跟同事提到自己的情况。她回忆称：“那些人从来没有问过我这件事，而我也没有主动提出。这种对话让人感觉不舒服。”
对于一些能够接受自己私事的客户或同事，他会坦言相告。而对于喜欢公事公办的人，他也用相同的方式应对。这种事关键是要知道何时采取坦率的态度。
对于老的客户和同事，有事需要请假，他会直言要请两天假，继而告之这两天他会忙什么。对于其他人，他只会告诉他们自己有事。
